洪恩教育招聘简章
人才理念
我们坚信洪恩的价值由员工共同创造,公司的生命力源于员工的创造力,员工的进步与公司的发展休戚相关。
洪恩坚持“以宏大事业感召人,优厚待遇吸引人,优秀文化凝聚人,创造条件成就人”。洪恩正在以昂首阔步的姿态前进,在进一步巩固和开拓电子教育产品市场的同时,还将凭借雄厚的研发优势高姿态进入培训教育机构这一新兴蓬勃的领域。
我公司已计划在2011年上市,新业务的拓展需要更多人员的支持,洪恩教育现诚邀积极热情的你加入我们。
招聘职位:
导购员
岗位职责:
负责本公司少儿英语学习产品销售工作
任职资格:
1.有责任心,为人正直,积极主动。
2.良好的沟通能力和亲和力,较强的语言表达能力。
3.喜欢销售,喜欢孩子。
4.能吃苦耐劳,有较强的抗压性。
福利待遇及发展前景:
1. 薪资:底薪1000+提成+目标奖金
2. 福利:传统节日为员工发放福利;
每季度组织员工出游进行拓展;
每年评选出优秀导购并给与相应奖金,奖品;
每年举行各类竞赛,表现优秀者可获回北京总部深造机会。
(以上各项福利待遇实习生均可参与)
3. 发展空间:公司一向重视人才的培养及职业规划,故加入洪恩后
只要你符合以下条件,均会有很大的发展空间:
凡导购员任职满3—6个月,表现突出,业绩优秀便有机会
升为店长;
凡导购员或店长任职满1年或以上,有良好沟通能力,专
业知识扎实,销售技巧过硬,有较强的抗压能力,通过公
司人事部考核,均有机会升为督导;
还提供培训师,活动策划,业务经理等各种升职空间,只
要你表现优秀肯吃苦,你就有机会!(以上机会同样为实习
生提供)
工作地点:上海市各大商场书店(就近分配)
简历投递邮箱:wangzilin@goldhuman.com